前田 尚一（まえだ しょういち） の記事一覧
2024/10/23
労働組合法上の労働者
労働者とは、労働基準法、労働契約法、労働組合法など、多種の法律で使用されている言葉です。 そこで、労組法上の労働者とは、いかなるものを指すのかが問題となります。 労組法3条は、労働者とは、職業の種類を問わず、賃金、 続きへ
2024/10/22
労働組合の種類・形態
団体的労使関係とは、労働者の労働関係上の諸利益を代表する労働者団体の組織と運営、労働者団体と使用者又は使用者団体間の協議・交渉を中心とした諸関係のことです。 そして、労働者の労働関係上の諸利益を代表する労働者団体 続きへ
2024/10/18
雇用における男女の平等
労働基準法4条では、使用者は労働者が女性であることを理由として、賃金について男性と差別的取扱いをしてはならない、とされています。 労働基準法上は、女性の保護基準として、時間外・休日労働、深夜業、危険有害業務、産前 続きへ
2024/10/14
懲戒処分諸原則（1）
懲戒処分は労働者に大きな不利益を与えます。 そこで、懲戒処分につきましては、懲戒処分の有効性に関しまして、各処分に共通する諸原則が存在します。 具体的には、（1）懲戒処分の種類・事由等が就業規則に定められ、（国鉄札幌運転 続きへ
