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同一労働同一賃金の記事一覧

2024/11/23

最高裁判決が下る!!「同一労働同一賃金」いよいよ第2ステージへ

正規・非正規の格差の「基準」 令和2年10月13日,二つの最高裁判決がありました(「大阪医科薬科大学事件」,「メトロコマース事件」)。 令和2年10月15日,もうひとつ最高裁判決がありました(「日本郵便事件(東京・大阪・ 続きへ

2020/10/21

「同一労働同一賃金」に関する5つの最高裁判決

当事務所では、 「同一労働同一賃金」への対応をサポートしております。 各社の実態に応じ、実践的な対策を講じます。 お気軽にご相談を。 令和2年10月、「同一労働同一賃金」に関する5つの最高裁判決が出されました。  いずれ 続きへ

2020/03/10

男女賃金差別の禁止

男女賃金差別の禁止 1(1) 使用者は、労働者が女性であることを理由として、賃金について、男性との間で差別的取扱いをしてはなりません。これは労働基準法4条に規定されています。罰則規定も設けられており、違反すれば、六か月以 続きへ

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